宣布干部任命时，简短的要求通常包括以下几点：

加强学习：

新任职的干部需要尽快进入工作角色，通过学习法律法规、政策以及向同事和领导学习，丰富自己的知识和经验。

认真履职：

新干部要端正态度，摆正位置，踏实工作，切实履行好工作职责，为单位和组织的发展作出贡献。

团结协作：

新干部要与班子其他成员搞好协调配合，积极为主要领导献言献策，尽自己最大的努力为组织的发展作出自己的贡献。

接受监督：

新干部要在工作中接受各位代表和广大老百姓的监督和检验，以行动证明自己的能力和承诺。

保持廉洁：

新干部要秉承忠诚、干净、担当的要求，从严要求自己，做到廉洁自律。

积极创新：

新干部要有改革创新精神，善于凝聚人心，勇于开拓创新，具有较强的组织协调和行政管理能力。

支持配合：

希望各位同事能够积极支持新干部的开展工作，在各自岗位上尽职尽责，团结协作，奋发有为。

这些要求旨在确保新任职的干部能够迅速适应新角色，发挥自己的优势，为组织的发展做出积极贡献，并接受各方面的监督。