年后第一天上班给领导拜年，可以遵循以下步骤和话术：

主动问候

见到领导时，主动开口问候“过年好”或“新年好”。

如果领导在办公室，可以单独或联合几个人到领导办公室拜年。

选择合适的祝福语

根据领导的风格和平时的相处方式，选择合适的祝福话语。例如：

如果领导比较随和、亲切，可以用轻松活泼的口吻说：“领导，新年快乐呀!假期过得怎么样？看您这精神抖擞的样子，肯定是好好放松了一番，新的一年肯定能带领咱们团队继续大干一场，再创佳绩!”。

如果领导相对严肃、稳重，可以用更正式、庄重的语言来表达祝福：“领导，新年好!在新春佳节之际，给您拜个晚年!过去的一年承蒙您的悉心指导和关怀，我们团队取得了不错的成绩。新的一年，希望能在您的带领下，继续砥砺前行，为公司创造更多的价值。”。

表达感激与认可

在拜年过程中，可以表达对领导在过去一年中的帮助、支持和指导的感激之情。

肯定领导的成就和能力，展现出对领导的尊重和认可。

展示工作成果与进步

简要汇报过去一年的工作成果和进步，表达对新一年工作的计划和目标。

注意礼仪

简单寒暄时，可以使用拱手礼，女生右手在上，男生左手在上。

注意用词恰当，避免使用过于事业化或金钱化的字眼。

拜年时间不宜太晚，避免在消息高峰期打扰领导。

个性化祝福

根据自己和领导的关系、性格特点等因素，选择适合自己的表达方式和语言风格。

“领导，新年好!感谢您在过去的一年里对我的关心和指导，让我在工作中不断成长进步。新的一年，我会更加努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。祝您新年快乐，身体健康，万事如意!”

通过以上步骤和话术，可以有效地给领导拜年，既表达了对领导的尊重和感激，又展示了工作热情和对团队的信心。