中秋国庆福利发放方案
一、福利发放范围
时间范围：2025年10月1日至10月7日（共7天）
对象：2025年9月30日前入职员工（含9月30日当天），请假人员不参与
二、福利标准与内容
现金补贴 - 每人发放100元现金，用于节日消费
礼品套装
- 图书： 中层领导6本《中层领导实务全书》，员工38本《做个好员工—职场生存术大全》（原价59元/本，0.35折后20元/本） - 水果
- 月饼：散装安琪月饼1袋（30元/袋）
- 小计：880元（图书） + 2250元（水果） + 1350元（月饼） = 4480元
其他福利 - 中秋主题条幅：
公司统一采购中秋祝福条幅（内容：中秋佳节快乐），分部门悬挂于办公区域
- 健康关怀：发放秋季养生手册及健康体检优惠券
三、费用预算与审批流程
总费用：4500元（现金补贴） + 4480元（礼品） = 8980元
审批流程：
1. 行政部制定详细预算方案；
2. 提交财务部审核；
3. 获总经理批准后实施
四、发放安排
发放时间：
2025年10月7日下午3点
发放地点：
公司会议室或仓储部（具体地点提前通知）
发放方式：
- 现金补贴直接发放至员工工资卡；
- 礼品分批次发放，员工凭签收表领取
五、注意事项
人员统计：
各部门需提前统计在职人数，并于9月30日前提交名单；
预算控制：
实际支出不得超过预算金额，超支需报备审批；
反馈机制：
发放后通过问卷调查收集员工反馈，持续优化福利方案。
六、附录：模板参考
| 项目 | 内容| 预算（元）|
|----------------|--------------------------------------------------------------------------|----------------|
| 现金补贴 | 100元/人 × 45人 | 4500 |
| 图书 | 6本×20元/本（中层领导） + 38本×20元/本（员工） | 880|
| 水果 | 50元/箱 × 45人 | 2250 |
| 月饼 | 30元/袋 × 45人 | 1350 |
| 总计 | 8980元 ||
以上方案可根据公司实际情况调整，建议优先通过员工调研确定核心需求，确保福利的针对性和满意度。
