根据我国2019年现行的产假法律规定，女职工生育可享受的产假天数如下：

一、基础产假天数

基本产假

女职工生育享受 98天产假，其中产前可休假 15天。

二、特殊情形延长产假

难产

凡遇难产（需经医疗机构证明），产假增加 15天。

多胞胎生育

每多生育1个婴儿，产假增加 15天。

流产情况

- 怀孕未满4个月流产的，享受 15天产假；

- 怀孕满4个月流产的，享受 42天产假。

三、地区性补充规定

部分省份对产假有额外延长，例如：

山东省：

在98天基础上增加 60天产假，并给予男方 7天护理假，均按正常出勤发放工资及福利。

注意事项

产假时间计算以分娩后医学证明为准；

若用人单位与职工另有约定（如私企），不得低于国家规定标准。