支部谈心谈话记录是党组织开展思想政治工作的重要形式，主要用于交流思想、总结经验、查找不足及明确方向。以下是常见的记录内容结构及示例：
一、开场与目的说明
谈话背景 简要说明谈心谈话的背景，如“根据党支部工作计划，结合‘两学一做’主题教育要求，开展此次谈心谈话”。
谈话目的
明确谈话目标，例如“通过交流思想动态，查找自身不足，提升党性修养和工作能力”。
二、主体内容结构
思想认识与党性教育
- 回顾近期学习活动（如“三句话”教育活动、党史学习教育）的收获与体会。
- 结合实际案例分析党性修养的重要性，如“通过学习科学发展观，增强服务群众意识”。
工作表现与不足
- 个人层面： 总结工作中存在的应付思想、自我约束不足、业务钻研不深入等问题。 - 团队协作
- 创新意识：指出工作形式单一（如支部活动缺乏趣味性），建议增加户外活动或团队建设。
未来改进方向 - 制定具体行动计划，如“每天提前规划工作，减少拖延；每月进行业务知识总结”。
- 强调持续学习的重要性，建议利用“智慧党建”等平台自主学习。
三、典型对话示例
党员A（临床支部委员）
> 通过“两学一做”学习，深刻认识到理论素养对工作的重要性，但日常工作中仍存在应付思想，需加强自觉性。
党员B（组织建设负责人）
> 我们支部活动形式单一，建议增加“红色基因传承”讲座或党史知识竞赛，提升党员参与积极性。
党员C（年轻党员）
> 我在处理复杂问题时压力较大，希望支部能提供更多培训或经验分享，帮助我提升工作能力。
四、注意事项
保持客观态度：
既要肯定成绩，也要坦诚指出不足，避免片面评价。
聚焦解决问题：
谈话应围绕实际问题展开，避免空洞批评。
记录要点：
及时记录双方发言要点，便于后续跟进。
通过以上结构化记录，既能促进党员之间的相互了解，又能为支部建设提供有力支持。
