关于安全生产违法行为处罚办法，综合相关法律法规及最新修订内容，主要包含以下要点：

一、适用范围与管辖

适用主体

县级以上人民政府应急管理部门及矿山安全监察机构负责对生产经营单位及其有关人员的安全生产违法行为实施行政处罚。

管辖原则

由违法行为发生地或生产经营单位所在地应急管理部门管辖，法律、行政法规另有规定的除外。

二、处罚种类与适用情形

一般处罚

- 警告、通报批评：

适用于轻微违法行为。

- 罚款：根据违法情节处以2万至200万元不等，如《安全生产法》第一百零八条。

- 没收违法所得、非法财物：如非法开采的煤炭产品、设备等。

严重处罚

- 吊销许可证件、暂扣资质等级：

针对重大安全隐患或屡教不改的违法行为。

- 停产停业整顿、责令关闭：适用于情节特别严重的情况。

- 行政拘留：仅对直接责任人适用。

其他处罚

包括限制从业、限制开展生产经营活动等。

三、处罚程序与原则

程序规范

采用一般程序、简易程序、听证程序等，确保程序合法。

裁量标准

处罚需在法定幅度内行使自由裁量权，如罚款金额、停产期限等。

处罚原则

遵循公正、公开原则，与违法情节、社会危害程度相当。

四、特殊情形处理

纠正后重罚

已纠正违法行为的当事人，若拒不改正，将依法重新处罚。

从轻/减轻处罚

如初犯、偶犯、立功表现等，可依法从轻或减轻处罚。

五、申诉与救济

当事人享有陈述权、申辩权、听证权，对处罚不服可申请行政复议或提起行政诉讼。

以上内容综合了2007年原办法及2024年修订稿的核心条款，体现了从细化程序到强化处罚力度的调整方向。